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Les fondamentaux du Management
  • Se positionner en tant que Manager,
  • Etre conscient du lien entre son propre comportement et celui de son équipe,
  • Connaître et comprendre les différents styles de management,
  • Identifier les situations génératrices de stress et de conflit,
  • Développer ses capacités à mobiliser chaque collaborateur et son équipe…

 

Formation très utile puisque je commence un nouveau poste dans lequel il y a beaucoup de management transverse non fonctionnel.

J’ai saisi l’importance de l’écoute de l’autre et de la compréhension, de la motivation : utiliser le bon carburant dans le bon moteur.

Formation qui va au-delà du management, ce sont des principes qui s’appliquent en négociation et dans la vie personnelle.C.B. - Messier Bugatti Dowty

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